In English
In English

“Amiko piti huolta, että asiat menevät maaliin”

Hanne Honkanen oli alle kolmekymppinen kokki ja ravintoloitsija, kun sidekudosreuma vei hänen kykynsä toimia ammatissaan. 13 vuoden ura salissa ja keittiössä oli ohi, konkurssivelat painoivat päälle ja olo oli näköalaton.
– Tiesin, että haluaisin tehdä töitä ihmisten parissa, mutta kun ei ollut kokemusta mistään muusta työstä, en osannut ajatella muita vaihtoehtoja, Honkanen kertoo.
Ensin hän kokeili eläinalan opintoja, mutta työeläkeyhtiö ei myöntänyt niihin tukea. Sen sijaan Hanne sai ohjeeksi ottaa yhteyttä Amikon työkykypalveluihin.

Amiko Työkykypalvelu tuli avuksi

– Otin yhteyttä Amiko Työkykypalvelun Olli Pitkäseen, joka tarttui asiaani heti. Persoonallisuus- ja soveltuvuustestit auttoivat hahmottamaan vahvuuksiani ja toivat myös paljon itseluottamusta. Niiden perusteella sain pontta lähteä kokeilemaan tapahtuma-alaa työkokeilun muodossa, sekä lopulta ottamaan vastaan nykyisen pestini, Hanne kertoo. Työkokeilupaikka löytyi mobiilipelejä kehittävän Supercellin tapahtumatuotannon tiimistä, joka vastaa kaikista yrityksen sisä-, sekä ulkopuolella pidettävistä tapahtumista.

Työkokeilun aikana Hanne toimi tapahtumajärjestelyjen parissa ja talo tuli entistä tutummaksi. Vakituinen työ löytyi yrityksen ravintolatoimen johtajana. Nyt Hanne vastaa kaikesta toimiston sisällä olevista ruoka- sekä juomatuotteistuksista, palveluista ja niiden toimivuudesta.

– Koen, että pääsin jatkamaan siitä, mihin oman ravintolani kanssa jäin, Hanne toteaa kiitollisena.

Amiko toimi vauhdittajana niin uuteen työhön, tarjolla oleviin mahdollisuuksiin kuin omien kykyjen ymmärtämiseen.

– Se oli ihan järjetön apu, mitä Ollilta sain. Hän kulki koko ajan mukana ja piti huolta, että asiat menevät maaliin, Hanne sanoo.

– Olisin varmaan luovuttanut tuen hakemisen kanssa, ellen olisi saanut apua Ollilta. Hän osaa virastokielen ja tietä, miten asiat pitää sanoa ja raportoida, että ne etenevät.

Hannen kohdalla ne etenivät maaliin alle vuodessa.

– Pääsen edelleen käymään salissa ja keittiössä, mutta minun tehtäväni on vastata niiden toiminnasta eikä työskennellä niissä, hän hymyilee.

Myös toive ihmisten parissa työskentelystä on toteutunut.

– Viihdyn todella hyvin. Liikkuvia osia on paljon, mutta työ on todella palkitsevaa.

Lue lisää hienoja kuntoutumistarinoita Amikon Työkykypalveluiden osiosta!

Hanne_Amiko tyokykypalvelu

Lisää juttuja

Amiko Group - Johanna Teerioja

Amikon rekrytointi perustuu tutkittuun tietoon

Sopivan työntekijän löytyminen asiakkaamme työhön, työkulttuuriin ja toimintatapaan on aina tavoitteemme. Onnistumisestamme tai kehityskohteista on saatava tietoa, jotta tavoite täyttyisi yhä tarkemmin. Hiljaiset signaalit todellisesta laatutasostamme eivät meille riitä, vaan asioita pitää kysyä ja tutkia. Keväällä 2024 Amikossa käynnistettiin kehitysprojekti, jossa yhteistyöllä työntekijöiden ja asiakkaan kanssa pyrimme varmistamaan entistä paremman

Lue koko juttu

Lemkem: Hiilineutraaleja kiinteistöjä ja energiaälykkyyttä

Lemkem on Suomen johtava uusiutuvan energian kokonaisratkaisujen tarjoaja ja vakavarainen alansa edelläkävijä. Lemkemin palvelu mahdollistaa minkä tahansa kiinteistön muuttamisen hiilineutraaliksi kuudessa kuukaudessa ja tuo samalla merkittäviä säästöjä kiinteistön energiakulutuksessa. Ratkaisuissa yhdistetään useita uusiutuvia energianlähteitä, kuten aurinkovoimaa ja  maalämpöä älykkääksi järjestelmäksi ja otetaan samalla ratkaiseva askel kohti vastuullisempaa tulevaisuutta. Yli 40

Lue koko juttu
Scroll to Top